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La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) presenta su cuarto Reporte de Gestión Social y Ambiental, el cual detalla el compromiso de la entidad para continuar fortaleciendo, junto a las cámaras adheridas y diversos actores públicos y privados, el Desarrollo Sustentable a nivel nacional, a través de la puesta en marcha de acciones con impacto positivo en las comunidades y el medio ambiente.
Dicho documento, elaborado por la Secretaría de Responsabilidad Social y Desarrollo Sustentable de CAME, recopila, agrupando en temáticas como: gobernanza, estándares laborales, medio ambiente y desarrollo de la comunidad, las actividades llevadas adelante por los sectores de la entidad durante el periodo abril 2018 – febrero 2019, las cuales se alinean a estándares internacionales, como la norma ISO26000 e iniciativas de la Organización de las Naciones Unidas que la Confederación acompaña, como los principios del Pacto Global y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Entre las acciones mencionadas en el documento se destaca la aprobación de la reforma del Estatuto Social de la entidad, con el objetivo de fortalecer el carácter representativo, federal e igualitario; la creación de un Programa de Integridad para dirigentes y colaboradores de CAME; las más de 3.600 horas de capacitación para nuestros recursos humanos; el desarrollo de un sello de sustentabilidad propio; las capacitaciones a más de 130.000 personas alrededor del país; la recuperación interna de materiales reciclables y el fortalecimiento de la lucha contra la pérdida y el desperdicio de alimentos junto a entidades adheridas, entre otras acciones.
Para acceder al reporte completo, haga clic aquí.
Dicho documento, elaborado por la Secretaría de Responsabilidad Social y Desarrollo Sustentable de CAME, recopila, agrupando en temáticas como: gobernanza, estándares laborales, medio ambiente y desarrollo de la comunidad, las actividades llevadas adelante por los sectores de la entidad durante el periodo abril 2018 – febrero 2019, las cuales se alinean a estándares internacionales, como la norma ISO26000 e iniciativas de la Organización de las Naciones Unidas que la Confederación acompaña, como los principios del Pacto Global y los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Entre las acciones mencionadas en el documento se destaca la aprobación de la reforma del Estatuto Social de la entidad, con el objetivo de fortalecer el carácter representativo, federal e igualitario; la creación de un Programa de Integridad para dirigentes y colaboradores de CAME; las más de 3.600 horas de capacitación para nuestros recursos humanos; el desarrollo de un sello de sustentabilidad propio; las capacitaciones a más de 130.000 personas alrededor del país; la recuperación interna de materiales reciclables y el fortalecimiento de la lucha contra la pérdida y el desperdicio de alimentos junto a entidades adheridas, entre otras acciones.
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